المدار نيوز – القطيف
عقدت الجمعية العمومية العادية لجمعية إتقان للعمل التنموي مساء يوم الاثنين الموافق 20 مارس 2026م، عبر وسائل الاتصال المرئي بمشاركة أعضاء الجمعية العمومية عن بُعد، في أجواء تنظيمية عكست التزام الجمعية بمبادئ الشفافية والحوكمة، وذلك بحضور أعضاء مجلس الإدارة وأعضاء الجمعية العمومية.
واستُهل الاجتماع بتلاوة آيات من الذكر الحكيم بصوت عضو مجلس الإدارة الأستاذ شبر الشاخوري، فيما أدار الاجتماع نائب رئيس مجلس الإدارة الأستاذ عبد الواحد اليوسف، مستعرضاً جدول الأعمال ومحاوره الرئيسة.
وخلال الاجتماع، قدم رئيس مجلس الإدارة الأستاذ عبد المحسن الخضر عرضاً شاملاً للقوائم المالية للسنة المنتهية 2025م، إلى جانب الميزانية التقديرية لعام 2026م، والتقرير الإداري الذي استعرض أبرز منجزات الجمعية خلال العام الماضي.
وشهد العام 2025م تحقيق عدد من المنجزات النوعية، حيث بلغ إجمالي الشراكات (11) شراكة مع جمعيات خيرية، شملت التعاون مع عدد من الجهات التنموية، في خطوة أسهمت في توسيع نطاق العمل وتعزيز التكامل مع القطاع غير الربحي.
وفي جانب البرامج، نفذت الجمعية برامج متعددة استهدفت دعم العمل التنموي، من بينها تقديم برامج داخلية وبرامج تثقيفية للمتطوعين الدائمين، إلى جانب تقديم (3) استشارات تطويرية في المجال الخيري استفادت منها عدد من الجمعيات، إضافة إلى الإسهام في لجان انتخابية للجمعيات الشريكة.
كما سجلت الجمعية حضوراً فاعلاً من خلال (7) زيارات ميدانية هدفت إلى الاطلاع على أعمال الجمعيات وبحث فرص الشراكة وتقديم الدعم، الأمر الذي انعكس إيجابًا على بناء علاقات مستدامة وتعزيز الأثر المجتمعي.
وفي جانب الدعم الإداري والتشغيلي، عملت الجمعية على تأسيس قاعدة تنظيمية متكاملة، تمثلت في إعداد (28) سياسة ولائحة وإجراء تنظيمي، شملت مجالات الحوكمة، والرقابة الداخلية، والموارد البشرية، والإجراءات المالية، بما يعزز كفاءة العمل المؤسسي ويرفع مستوى الامتثال.
كما تم إنشاء قواعد بيانات متكاملة تشمل السجلات الإدارية والتقارير، مثل سجلات أعضاء الجمعية العمومية ومجلس الإدارة والموظفين والمستفيدين، إضافة إلى التقارير المالية والإدارية وتقارير الحوكمة، بما يدعم اتخاذ القرار ويعزز كفاءة الأداء.
وفي سياق التخطيط للمستقبل، استعرض عضو مجلس الإدارة الأستاذ عبد الله السلطان الخطة التشغيلية لعام 2026م، والتي تضمنت عدداً من الأهداف الاستراتيجية، من أبرزها تطوير المبادرات والبرامج، وتنمية الموارد المالية بنسبة مستهدفة تصل إلى 20%، وزيادة عدد الشراكات إلى (15) شراكة، إضافة إلى رفع عدد المتطوعين بنسبة 30%، واستقطاب كوادر بشرية مؤهلة، والعمل على تحقيق الاستدامة المالية وتعظيم الأثر التنموي.
وأكد رئيس مجلس الإدارة في كلمته أهمية المرحلة القادمة، مشيداً بما تحقق من إنجازات، ومؤكدًا أن الجمعية ماضية في تعزيز دورها التنموي من خلال توسيع الشراكات، وتطوير البرامج، ورفع كفاءة الأداء المؤسسي، بما يحقق تطلعاتها في خدمة المجتمع.
وشهد الاجتماع في ختامه عدداً من المداخلات والمقترحات من أعضاء الجمعية العمومية، حيث تم مناقشتها واعتماد القوائم المالية والخطة التشغيلية والبرامج المستقبلية، في خطوة تعكس التوافق على مواصلة مسيرة التطوير والنمو.
